TÌM HIỂU SẢN PHẨM CỦA VIET NAM TEAMBUILDING - PHẦN 1

Sản phẩm của Công ty Việt Nam Team Building:
 
Tất cả các sản phẩm dịch vụ của VietNamTeambuilding đều có thể được tiến hành theo các hình thức dưới đây, đó là:

* Hoạt động dã ngoại (outdoor activities) 

* Hoạt động trong phòng (indoor activities)

* Hoạt động kéo dài nhiều ngày (chain or serial activities)

 Tùy thuộc vào cách đánh giá của khách hàng về nhu cầu của chính mình,  VietNamTeambuilding sẽ tư vấn cho khách hàng nên lựa chọn hình thức tổ chức nào là phù hợp nhất với mục tiêu đề ra và ngân sách cho phép. VietNamTeambuilding và từng tình huống cụ thể, không phụ thuộc vào hình thức và địa điểm tổ chức dịch vụ.

Các sản phẩm của VietNamTeambuilding có thể được thực hiện riêng lẻ hay thực hiện kết hợp nhiều thông điệp hay đa mục đích. Quí vị có thể tham khảo trong danh mục các sản phẩm của  VietNamTeambuilding.


Các sản phẩm của VietNamTeambuilding phân chia theo nhu cầu như sau:


Nhóm 1: Xây dựng đội ngũ – team building

Sản phẩm: Xây dựng sự đoàn kết và nhận thức vị trí của từng thành viên trong cấu trúc của phòng / đội / nhóm làm việc.

Khi nào cần: 

1. Phòng/ ban/ tổ/ nhóm mới được thành lập

2. Nhân viên trong phòng mới làm việc với nhau 

3. Dự án mới thành lập và thành viên của dự án đến từ nhiều phòng ban khác nhau trong công ty.

Mục tiêu muốn đạt được: Các thành viên trong đơn vị mới này hiểu được lẫn nhau về tính cách, phương pháp làm việc, cách thức suy nghĩ và phản ứng trong công việc.


Lợi ích của sản phẩm

1. Rút ngắn thời gian làm quen 

2. Tạo sự thân thiết ngay từ đầu.

3. Tạo môi trường bộc lộ những ưu điểm và cả những điểm nhạy cảm của các thành viên giúp cho quá trình hoàn thiện hiệu quả làm việc nhanh và chắc chắn. 

Sản phẩm: Tìm hiểu sức mạnh của từng cá nhân và thông cảm nhường nhịn lẫn nhau

Khi nào cần:

1. Trong đơn vị có sự mất đoàn kết ở mức độ nhẹ, xảy ra do nguyên nhân hiểm khích cá nhân 

2. Các cá nhân không chịu được những thói quen của nhau và không nhường nhịn nhau (ví dụ như hút thuốc lá, vệ sinh cá nhân, nói to trong phòng, trang điểm đậm, ngồi lê đôi mách…)

3. Nhiều người quá coi trọng sự riêng tư và không chấp nhận thỏa hiệp trong môi trường tập thể Mục tiêu muốn đạt được: các cá nhân nhìn ra được những khía cạnh khác của các bạn mình và nhận ra nguồn gốc của từng hành động của chính mình và của những người chung quanh. Từ đó tự chỉnh sửa lại mình và cũng thông cảm với người khác. 

Lợi ích của sản phẩm: 
 

1. Tạo môi trường giúp mỗi cá nhân bộ lộ được các tài lẻ và tính cách của mình khác với những gì thường thấy trong văn phòng.

2. Tạo môi trường khác lạ với văn phòng làm việc giúp cho hàng rào cá nhân giảm bớt và mỗi cá nhân hòa đồng trong trò chơi, từ đó có những kỷ niệm vui để gần gũi nhau hơn trong đời sống văn phòng. 

3. Tạo môi trường giúp cán bộ quản lý có thể nói chuyện một cách cởi mở những điều khó nói mà trong môi trường làm việc không thể hoặc rất khó truyền đạt.

4. Mỗi người tham gia đều có thể nhận ra chính mình trong cách nhìn của người khác.

5. Mỗi người tham gia đều có thể nhận ra được con người khác của các bạn đồng nghiệp đang cùng làm với mình.

Sản phẩm: Xây dựng sự tự hào là thành viên của một công ty lớn và nhận thức ảnh hưởng tương tác của các thành viên khác đến hoạt động của mình cho dù ở xa hay gần, làm cùng vị trí hay không.

Khi nào cần:

1. Công ty có tầm hoạt động trải dài trên nhiều địa phương hay nhiều quốc gia.

2. Các thành viên thường xuyên phải hoạt động riêng lẻ, mặc dù biết rõ mình đang có những đồng nghiệp cùng làm ở các địa phương khác nhưng chưa hoặc hiếm khi gặp mặt.

3. Chịu sự tác động lẫn nhau thông qua công việc hàng ngày (ví dụ bán hàng chịu ảnh hưởng của quảng cáo, khuyến mãi chịu ảnh hưởng của hoạt động trưng bày, bán hàng lấn vùng lấn tuyến, ấn tượng của người tiêu dùng hoặc khách hàng của một vùng khi nghe, nhìn thấy hoạt động của một khu vực và so sánh với các hoạt động sắp tới của các khu vực khác…).


Mục tiêu muốn đạt được:

 1. Mỗi thành viên tự nhận thức được sự lớn mạnh của công ty.

 2. Mỗi thành viên tự nhận thức được vai trò của mình trong hoạt động chung.

 3. Tạo sự liên kết, gắn bó và chia sẻ giữa các đồng nghiệp.

 4. Xây dựng văn hóa công ty trên diện rộng của toàn hệ thống.

 

 Lợi ích của sản phẩm:

1. Tạo môi trường cho các thành viên ở xa gặp nhau và giao lưu tình cảm

2. Tạo môi trường thân thiện trao đổi thông tin, nghiệp vụ, kinh nghiệm, bức xúc…

3. Tạo nên sự thông cảm lẫn nhau và giúp đỡ lẫn nhau sau khi trở về địa bàn công tác của từng người. 

4. Tạo nên một mạng lưới trao đổi thông tin toàn hệ thống một cách không chính thức, tự nguyện và hiệu quả (bên cạnh hệ thống thông tin chính thức của công ty)
 
 
CÔNG TY CỔ PHẦN VIỆT NAM TEAM BUILDING
 
VPKD: 6/5 Đặng Văn Sâm, P2, Tân Bình, TPHCM.
Tel: (028) 2247 3838 - (028) 3503 1866
Website: www.vntbd.com - www.vietnamteambuilding.net
 
Hà Nội: 612A Hoàng Hoa Thám, Tây Hồ.
Tel: (024) 3520 2366
 
Đà Nẵng: K01 Phạm Như Xương, Liên Chiểu.
Tel: (0236) 6514 633
 
 
 
Xem các bài viết hữu ích khác:
 


Tin Khác